EVERYTHING ABOUT EVALUACIóN PSICOSOCIAL PARA EL SG-SST

También detalla las responsabilidades del empleador y las ARL en prevenir y corregir el acoso laboral.Este documento explain las cinco dimensiones principales de los riesgos psicosociales en el trabajo, incluyendo exigencias psicológicas excesivas, falta de influencia y desarrollo en el trabajo, falta de apoyo social y liderazgo, escasas compensa

Promover el reconocimiento y la valoración: Reconocer y apreciar el trabajo de los empleados de manera normal y significativa. Celebrar los logros individuales y en equipo, y promover una cultura de reconocimiento que fomente la motivación y el sentido de pertenencia.Este documento explain las cinco dimensiones principales de los riesgos psicosoc